Le service Payroll Belgique GestionPro vise à aider les entreprises à gérer efficacement leur administration salariale et à garantir le respect des lois et réglementations en matière de paie.
Ce service permet de calculer et de verser les salaires, de gérer les déclarations sociales et fiscales, ainsi que de respecter les réglementations du droit du travail belge. Grâce à une expertise pointue, GestionPro s’assure que les entreprises respectent les délais et les obligations légales en matière de cotisations sociales, prévoyant ainsi les éventuelles pénalités. Ils prennent également en charge la gestion des congés, des absences, des primes et autres avantages sociaux. Externaliser le payroll permet aux entreprises de gagner du temps et de réduire les risques d’erreurs, tout en bénéficiant de conseils adaptés pour optimiser la gestion de leur personnel.
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Simulation salariale
Pour employeur et employé
Estimer ou calculer les revenus potentiels d'un employé, y compris le salaire de base, les avantages sociaux et les déductions, dans le but de planifier les finances personnelles ou de prendre des décisions en matière d'emploi.
Dimona
Engagement & Licenciement
La DIMONA (Déclaration Immédiate/ONSS/RSZ) est un système électronique utilisé en Belgique pour déclarer immédiatement l'emploi de travailleurs auprès de l'Office national de sécurité sociale (ONSS) et de la Régie des assurances sociales (RSZ). Cette déclaration est obligatoire pour tous les employeurs belges et permet de signaler l'embauche d'un travailleur.
Contrats & règlements de travail
Droits et responsabilités des employeurs et des employés.
Les contrats et règlements de travail sont des documents essentiels dans le cadre de l'emploi en Belgique.
Salaires & cotisations sociales
Calcul et gestion
Les salaires et les cotisations sociales sont deux éléments essentiels de la rémunération des travailleurs. Le respect des règles et des obligations en matière de salaires et de cotisations sociales est essentiel pour les employeurs.
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+32 467 63 46 23
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